リーダーや仕切り役って、完璧な人がやらないと嫌われると思ってました。

ナリ心理学初の講演会

『ナリ、独演会』

無事に終わりました！！

今回は初の仕切り役で

正直不安で不安で仕方なかったんだ。

前日までの準備期間は

やらなきゃいけないこと、考えなきゃいけないことが多すぎて頭がパンパンになっちゃって

「私にはできない…」

って逃げ出したくなることもあったし

「もうやだ…」

って投げ出したくなる時もあった。

でも、それと同じくらい

「楽しいイベントを作りたい」

「まだまだ私はできる」

って気持ちもあって。

なんとか無事に

昨日という日を迎えることができました。

仕切り役とかリーダーになること

今まで本当に逃げてて。笑

だってね

人に指示出したり

素早く決断したり

人に指摘したり

私が苦手としてることをたくさんやらなきゃいけないし

リーダー・仕切り役＝人から嫌われる

っていう公式が

私の中にあったから。

だから

・本当に完璧に準備をして

・わかりやすく指示を出して

・スタッフみんなが気持ち良く動けて

・お客さんが楽しめて

・誰一人嫌な思いをしない

っていう風にしなきゃ‼︎

って思っちゃってたんだよね。

そういう風にできないなら

リーダーや仕切り役なんてやるべきじゃない

って思ってた。

それで自分を苦しめてた。

プレッシャーっていうのかな？

自分に圧をかけまくってた。

 

当日になってようやく

もう誰かに何か思われても仕方ない！

あとはスタッフのみんなを信じて、みんなに任せるしかない！

って開き直ることができて。

そしたら、思ってた以上に

良いイベントになってた。

スタッフのみんなは

私が言わなくてもバリバリ動いてくれるし

足らない部分をそれぞれで補ってくれるし

大丈夫だよーって言ってくれた。

お客さんもスタッフもナリ君も

みんないい顔してた(と思う)。

私の耳には

不満も文句も入ってこなかった。

実際は

嫌な思いをした人がいたかもしれないし

私のことを使えないなって思った人がいたかもしれないし

誰かに嫌われちゃったかもしれないし

スムーズじゃなかった部分もあるけど

イベントを通して

良い雰囲気だなぁー

って思えたんだよね。

完璧な自分じゃなくても大丈夫。

できないところは誰かが補ってくれる。

全部自分でやろうとしなくていい。

みんなそれぞれ考えて動いてくれるんだから、それを信じれば良いだけ。

自分が一生懸命やってると、助けてくれる人が現れる。

そういうもんなんだよーーー♪♪

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